俗话说：“一英雄三帮”。在工作场所，无论一个领导者有多好，如果没有下属的支持，他都无法充分发挥自己的领导能力。在当今社会，许多公司担心如何找到好员工。如果你想找到一个好员工，你必须知道如何认识人。我们常常可以从一个人的脸上判断。从容貌的角度，你可以看到一个人的性格特征。在这个问题上，让我们一起了解它！

首先，眉毛和眼睛应该是聪明和正确的：

眉毛和眼睛必须匹配。眉毛首先要丰满，眉毛和尾巴要紧致，工作要有计划，有始有终，责任心强。眼睛聪明的人，主的灵魂是隐藏的，充满活力和洞察力，这是内心战斗精神的强烈反应。因此，有眼睛和眉毛的人必须聪明勇敢，聪明能干，对自己的事业充满信心，事半功倍。

眉丘丰满者学习能力强，逻辑分析能力强，做事清晰有序。耳朵清晰干净，这意味着此人言行一致，实际行动能力强，工作认真积极。

大鼻子的人太主观，自尊心强，不服从，不容易接受批评，很难改变缺点，容易与同事产生意见分歧，影响工作。眉毛分散的人，除了财务状况不佳外，还缺乏耐心、缺乏计划、无始无终、随波逐流，这往往容易影响整个团队的合作。

嘴是收银员，是说话的门，接受者是食物的工具，嘴也是薪水、地位和人际关系的主人。如果嘴巴形状不合适的人像吹火一样聚在一起，他的旅程就会受阻，很难相处，人气很差，很难得到别人的帮助。如果嘴的形状不正确，它是倾斜的、薄的和明确的，这将更好地挑起是非。这样的人经常选择自己的语言并与他人争吵。如果他们成为你的下属，他们总是会给你加对加错，让你容易受到他们的牵连。

v.不要把眼睛向上或向下看。

眼睛向上看的人会抬起头来。他们为自己的才华、智慧和愤怒而自豪。他们睁大了眼睛。与人合作很难，听人大话、吹牛也不容易。他们经常因为言辞不当而引起嫉妒。现在，那些翻过身来的人都很低头。他们更阴险，常常嫉妒，难以容忍，心胸狭窄，充满背叛。和他们在一起就像农夫的蛇。

结论：

选择下属时，不仅要看对方的简历和口头交流，还要看对方的脸。除了上述禁忌，你还可以看看对方的脸。例如，脸色红润健康的人大多是运气好的人。将它们用于自己的用途也是一个很大的帮助，可能会成为你高尚的人。那些肤色不健康的人，尤其是那些蓝皮肤和黑皮肤的人，大多是运气不好的人。恐怕他们帮不了你，会给你带来麻烦。